ปฏิทินตลอดปีของ ฝ่ายการศึกษา

Thaibrothers Network

[ Home ] [ Today 's Event ] [ FAQ ] [ บันทึกงาน ]

ค้นหาข้อมูล:

ฝ่ายการศึกษา

วันที่	กิจกรรม	สถานที่	ผู้รับผิดชอบ
30 เมษายน 2569	6.6 เสริมสร้างความเป็นหนึ่งเดียวตามจิตตารมณ์ของคณะเซนต์คาเบรียล	Thaibrothers Network	มิส รักชนก วิจิตรลัญจกร มิส รักชนก วิจิตรลัญจกร
30 เมษายน 2569	สิ้นสุด 6.3.2 ศึกษาข้อมูล ประชุมวางแผนแนวทางดำเนินการด้านสิทธิ หน้าที่ และสวัสดิการ	Thaibrothers Network	มิส รักชนก วิจิตรลัญจกร มิส รักชนก วิจิตรลัญจกร
30 เมษายน 2569	6.5.2 ศึกษาข้อมูล ประชุมวางแผนแนวทางการอบรม พัฒนาเส้นทางสู่ความก้าวหน้าในวิชาชีพ	Thaibrothers Network	มิส รักชนก วิจิตรลัญจกร มิส รักชนก วิจิตรลัญจกร
30 เมษายน 2569	6.6.2 ศึกษาข้อมูล ประชุมวางแผนแนวทางการเสริมสร้างความเป็นหนึ่งเดียว	Thaibrothers Network	มิส รักชนก วิจิตรลัญจกร มิส รักชนก วิจิตรลัญจกร
30 เมษายน 2569	สิ้นสุด 6.3.3 จัดทำปฏิทินด้านสิทธิ หน้าที่ และสวัสดิการ	Thaibrothers Network	มิส รักชนก วิจิตรลัญจกร มิส รักชนก วิจิตรลัญจกร
30 เมษายน 2569	6.3.4 ดำเนินการด้านสิทธิ หน้าที่ และสวัสดิการ	Thaibrothers Network	มิส รักชนก วิจิตรลัญจกร มิส รักชนก วิจิตรลัญจกร
30 เมษายน 2569	สิ้นสุด 6.3.7 นำผลการประเมินและข้่อเสนอแนะไปวางแผนพัฒนาการดำเนินงานต่อไป	Thaibrothers Network	มิส รักชนก วิจิตรลัญจกร มิส รักชนก วิจิตรลัญจกร
30 เมษายน 2569	6.5.3 จัดทำปฏิทินดำเนินการอบรม พัฒนาเส้นทางสู่ความก้าวหน้าในวิชาชีพ	Thaibrothers Network	มิส รักชนก วิจิตรลัญจกร มิส รักชนก วิจิตรลัญจกร
30 เมษายน 2569	6.5.4 ดำเนินการอบรม พัฒนาเส้นทางสู่ความก้าวหน้าในวิชาชีพ	Thaibrothers Network	มิส รักชนก วิจิตรลัญจกร มิส รักชนก วิจิตรลัญจกร
30 เมษายน 2569	สิ้นสุด 6.5.7 นำผลการประเมินและข้่อเสนอแนะไปวางแผนพัฒนาการดำเนินงานต่อไป	Thaibrothers Network	มิส รักชนก วิจิตรลัญจกร มิส รักชนก วิจิตรลัญจกร
30 เมษายน 2569	สิ้นสุด 6.6.3 จัดทำปฏิทินดำเนินการเสริมสร้างความเป็นหนึ่งเดียว	Thaibrothers Network	มิส รักชนก วิจิตรลัญจกร มิส รักชนก วิจิตรลัญจกร
30 เมษายน 2569	6.6.4 ดำเนินการเสริมสร้างความเป็นหนึ่งเดียว	Thaibrothers Network	มิส รักชนก วิจิตรลัญจกร มิส รักชนก วิจิตรลัญจกร
30 เมษายน 2569	สิ้นสุด 6.6.7 นำผลการประเมินและข้่อเสนอแนะไปวางแผนพัฒนาการดำเนินงานต่อไป	Thaibrothers Network	มิส รักชนก วิจิตรลัญจกร มิส รักชนก วิจิตรลัญจกร
30 เมษายน 2569	6.1 วางแผนยุทธศาสตร์ด้านการสรรหาและจัดอัตรากำลังของทรัพยากรมนุษย์ให้เหมาะสมกับความต้องการของหน่วยงาน	Thaibrothers Network	มิส ยุภาพร เทพสุริยานนท์ มิส ยุภาพร เทพสุริยานนท์
30 เมษายน 2569	6.2 วิเคราะห์ข้อมูลกำลังคนเชิงระบบทั้งด้านปริมาณ คุณภาพ และสมรรถนะเพื่อกำหนดแนวทางการสรรหา คัดเลือก และตำแหน่งอย่างเหมาะสม	Thaibrothers Network	มิส ยุภาพร เทพสุริยานนท์ มิส ยุภาพร เทพสุริยานนท์
30 เมษายน 2569	สิ้นสุด 4.3 ดำเนินการตามแผนการสรรหา และวิเครราะห์อัตรากำลังในระดับมูลนิธิฯ และโรงเรียนในเครือฯ พร้อมจัดทำเกณฑ์มาตรฐานสำหรับการวัดประสิทธิภาพในการใช้กำลังคน	Thaibrothers Network	มิส ยุภาพร เทพสุริยานนท์ มิส ยุภาพร เทพสุริยานนท์
30 เมษายน 2569	สิ้นสุด 4.2 วิเคราะห์ข้อมูลกำลังคนเชิงระบบทั้งด้านปริมาณ คุณภาพ และสมรรถนะเพื่อกำหนดแนวทางการสรรหา คัดเลือก และตำแหน่งอย่างเหมาะสม	Thaibrothers Network	มิส ยุภาพร เทพสุริยานนท์ มิส ยุภาพร เทพสุริยานนท์
30 เมษายน 2569	6.3 ดำเนินการตามแผนการสรรหา และวิเครราะห์อัตรากำลังในระดับมูลนิธิฯ และโรงเรียนในเครือฯ พร้อมจัดทำเกณฑ์มาตรฐานสำหรับการวัดประสิทธิภาพในการใช้กำลังคน	Thaibrothers Network	มิส ยุภาพร เทพสุริยานนท์ มิส ยุภาพร เทพสุริยานนท์
30 เมษายน 2569	6.4 ติดตาม ประเมินผล และจัดทำรายงานผ่านระบบสารสนเทศ เพื่อการบริหารงานบุคคล (SWIS) และมีการปรับปรุงอย่างต่อเนื่องเพื่อการวางแผนพัฒนาระยะต่อไป	Thaibrothers Network	มิส ยุภาพร เทพสุริยานนท์ มิส ยุภาพร เทพสุริยานนท์
30 เมษายน 2569	สิ้นสุด 7.2 กำกับติดตามและนิเทศการดำเนินงานตามแผนการดำเนินงาน	Thaibrothers Network	มิส ปสุตา โอษฐ์จันทร์ศรี มิส ปสุตา โอษฐ์จันทร์ศรี
30 เมษายน 2569	สิ้นสุด 4.2 วิเคราะห์ข้อมูลกำลังคนเชิงระบบทั้งด้านปริมาณ คุณภาพ และสมรรถนะเพื่อกำหนดแนวทางการสรรหา คัดเลือก และตำแหน่งอย่างเหมาะสม	Thaibrothers Network	อาทิพย์ สอนสุจิตรา อาทิพย์ สอนสุจิตรา
30 เมษายน 2569	สิ้นสุด 4.3 ดำเนินการตามแผนการนิเทศและกำกับติดตามคุณภาพทรัพยากรมนุษย์ในระดับมูลนิธิฯ และโรงเรียนในเครือฯ พร้อมจัดทำเกณฑ์มาตรฐานสำหรับการวัดประสิทธิภาพในการสอน	Thaibrothers Network	อาทิพย์ สอนสุจิตรา อาทิพย์ สอนสุจิตรา
30 เมษายน 2569	สิ้นสุด 4.4 ติดตาม ประเมินผล และจัดทำรายงานผ่านระบบสารสนเทศ เพื่อการบริหารงานบุคคล (SWIS) และมีการปรับปรุงอย่างต่อเนื่องเพื่อการวางแผนพัฒนาระยะต่อไป	Thaibrothers Network	อาทิพย์ สอนสุจิตรา อาทิพย์ สอนสุจิตรา
30 เมษายน 2569	สิ้นสุด 4.4 ติดตาม ประเมินผล และจัดทำรายงานผ่านระบบสารสนเทศ เพื่อการบริหารงานบุคคล (SWIS) และมีการปรับปรุงอย่างต่อเนื่องเพื่อการวางแผนพัฒนาระยะต่อไป	Thaibrothers Network	อาทิพย์ สอนสุจิตรา อาทิพย์ สอนสุจิตรา
8 พฤษภาคม 2569	9. นำสรุปผลการประเมินและข้อเสนอแนะไปพัฒนาการดำเนินงานในปีการศึกษาต่อไป	Thaibrothers Network	ภราดา ศราวุธ ยุชมภู ภราดา ศราวุธ ยุชมภู
8 พฤษภาคม 2569	6.7.7 นำผลการประเมินและข้อเสนอแนะไปวางแผนพัฒนาการดำเนินงานในปีต่อไป	Thaibrothers Network	มิส รักชนก วิจิตรลัญจกร มิส รักชนก วิจิตรลัญจกร

1 2 3 4 5